Twoje Mocne Strony to Twoje narzędzie do osiągnięcia spełnienia! Możesz je odkryć dzięki narzędziu CliftonStrengths® - test Gallupa. Coaching talentów GALLUPA pozwoli Ci osiągnąć najwyższą efektywność zarówno w życiu osobistym, jak i zawodowym.
UKIERUNKOWANIE
(Focus)
Talent Ukierunkowanie (Focus) to wg Testu Gallupa talent z domeny wykonywania.
Osobom obdarzonym talentem Ukierunkowanie (Focus) łatwo jest obrać kierunek. Najpierw dokonują selekcji priorytetów, a potem przechodzą do działania. Konsekwentnie podążają za wybranym kierunkiem i wprowadzają konieczne zmiany pozwalające trzymać się raz obranej drogi.
Osoby z talentem Ukierunkowanie (Focus) pracują intensywnie i celowo wytrwale. Będą działać nieustannie, dopóki nie osiągną celu.
Talent Ukierunkowanie (Focus):
- Ukierunkowanie wnosi:
przejrzystość poprzez koncentrację i ukierunkowanie. - Ukierunkowanie pragnie:
określonego celu, który pomoże mu ustanowić priorytety. - Ukierunkowanie kocha:
zaczynać, jednocześnie myśląc o końcu. - Ukierunkowanie nie znosi:
zbaczania z tematu. - Ukierunkowanie musi uważać na to:
aby poprzez dużą koncentrację na celu nie stracić radości z podróży oraz aby (podobnie jak u talentu Osiąganie - Achiever) cel nie stał się ważniejszy niż ludzie.
Poznaj swój talent
UKIERUNKOWANIE
(Focus)
„Dokąd zmierzam?” - pytasz o to siebie każdego dnia. Jako osoba o silnej potrzebie koncentrowania się na określonym celu, potrzebujesz jasno wytyczonego kierunku. Bez tego Twoje życie i Twoja praca mogą szybko stać się frustrujące. Dlatego każdego roku, każdego miesiąca, a nawet każdego tygodnia robisz to, co lubisz, czyli wyznaczasz sobie cele.
Twoje cele - czy to krótko, czy długoterminowe - łączy kilka istotnych cech. Są konkretne, wymierne i ograniczone ramami czasowymi. Posłużą Ci one później jako kompas przy ustalaniu priorytetów i wprowadzaniu poprawek, dzięki którym wrócisz na właściwy tor.
Ta potrzeba ukierunkowania ma w sobie siłę sprawczą, ponieważ działa niczym filtr - instynktownie oceniasz, czy dane działanie pomoże Ci przybliżyć się do osiągnięcia Twojego celu, czy też nie. Rezygnujesz z tych działań, które do niego nie prowadzą i w rezultacie jesteś wydajny/a.
Naturalnie, drugą stroną medalu jest to, że denerwują Cię spóźnienia, przeszkody, a nawet zmiany kierunku, bez względu na to, jak bardzo są one intrygujące.
Wszystko to sprawia, że jesteś niezwykle cennym członkiem zespołu. Kiedy inni zaczynają zbaczać z głównej drogi, Ty sprowadzasz ich na nią z powrotem. Twój talent przypomina każdemu, że coś, co nie pomaga dotrzeć do celu, nie jest ważne. A skoro nie jest ważne, nie jest też warte Twojego czasu. Pilnujesz, żeby ludzie nie zbaczali z obranego kursu.
Intensywność Twoich działań, czyli intensywność dążenia do celu jest u Ciebie wyższa niż u innych ludzi. W momencie kiedy dostajesz zadanie, bądź sam/a sobie dajesz to zadanie, lub wyznaczasz cel czy ustalasz kierunek, jesteś bardzo wytrwałą osobą.
Talent Ukierunkowanie (Focus) według Trenera Mocnych Stron™
Jak bardzo unikalny jest Talent Ukierunkowanie (Focus) według danych Instytutu Gallupa (dane z 2019 r.):
29. miejsce w rankingu światowym
21. miejsce wśród osób polskojęzycznych
A oto typowe wypowiedzi ludzi ukierunkowanych (czyli z talentem Ukierunkowanie - Focus):
Nick H., kierownik w firmie informatycznej:
„Efektywność jest dla mnie bardzo ważna. Jestem takim człowiekiem, który potrafi zagrać rundę golfa w dwie i pół godziny. Gdy pracowałem w Electronic Data Systems, opracowałem listę pytań, która umożliwiła mi skontrolowanie każdego działu w piętnaście minut. Założyciel firmy, Ross Perot, nazywał mnie .dentystą’, bo rozplanowywałem sobie cały dzień na piętnastominutowe spotkania”.
Brad F., dyrektor handlowy:
„Zawsze ustalam priorytety i staram się znaleźć najskuteczniejszy sposób osiągnięcia celu, by stracić jak najmniej czasu i wykonać jak najmniej zbędnych ruchów. Jeśli na przykład w ciągu dnia telefonuje do mnie wielu klientów, którzy potrzebują, bym skontaktował się z działem serwisowym, nie załatwiam każdej sprawy z osobna, by nie przerywać sobie co chwila ważniejszych prac, lecz załatwiam wszystko hurtem pod koniec dnia”.
Mike L., administrator:
„Ludzie zachwycają się moją umiejętnością patrzenia na sprawy z odpowiedniej perspektywy i utrzymywania właściwego kursu. Gdy ludzie w moim okręgu zajmują się błahostkami i walczą z wyimaginowanymi przeszkodami, ja potrafię przeskoczyć je, skoncentrować się na tym, co trzeba, i po prostu działać”.
Doriane L., gospodyni domowa:
„Jestem taką osobą, która po prostu lubi widzieć jasno określony cel w rozmowie, w pracy, a nawet podczas zakupów z mężem. On lubi oglądać wiele rzeczy naraz i bardzo go to bawi, a ja oglądam jedną rzecz i jeśli mi się podoba, i nie jest horrendalnie droga, kupuję ją. Robię to z chirurgiczną wręcz precyzją”.
O talencie Ukierunkowanie (Focus) na stronie Instytutu Gallupa
Która słynna i wybitna osoba z historii świata miała talent Ukierunkowanie (Focus)?
brazylijski piłkarz Pelé (1940-2022)
- Co masz podobnego do tej osoby?
- Co Ci to mówi o Twojej unikatowej mocy?
- Co Ci to mówi na temat Twojej misji życiowej?
- Co czujesz i co myślisz o tym?
Zrób pierwszy krok
w kierunku uczynienia swojego życia
szczęśliwym i spełnionym.
"Twoja naturalna moc" to kurs, w którym:
- lepiej poznasz swoje talenty
- rozpoznasz, czy Twoje talenty są dojrzałe, czy może odwrócone
- dowiesz się, jak korzystać z tej wiedzy
- nauczysz się, jak przekształcać talenty w mocne strony.
Jeśli chcesz popracować nad swoimi talentami w grupie pod okiem Mentora, zapraszam Cię do procesu Formuły Geniuszu®.
Formuła Geniuszu® to transformujący program, w którym odkryjesz swoją unikatową formułę na Sukces i Spełnienie, w której poznanie talentów jest początkiem, a finałem - poznanie swojej misji życiowej.
CliftonStrengths® nazywany popularnie "testem Gallupa" to metoda identyfikacji talentów stworzona w Instytucie Gallupa - najstarszym instytucie badawczym na świecie do dziś działającym. Badania statystyczne prowadzono na przestrzeni ponad 30 lat w ponad 105 krajach na ponad 10 milionach ludzi.
Marcus Buckingham (ur. w 1966 r.) i Donald O. Clifton (1924-2003) opisali u ludzi z całego świata 34 talenty, z których pierwsze 5 talentów w raporcie jest dominującymi talentami.
Zgodnie z teorią Buckinghama i Cliftona oraz naszymi już na dziś wieloletnimi obserwacjami w TLnC Global – osoby, które poznały swoje talenty i je wykorzystują na co dzień:
- Działają najefektywniej.
- Są również najbardziej zadowoleni ze swojego życia.
- Na ogół są też zdrowsi od ludzi budujących swoją karierę w oparciu o nieuświadomione słabości.
- Budują bardziej świadome i trwałe związki.
- Szybciej osiągają zamierzone cele i marzenia.
- Czerpią radość z tego, co robią.
- Są w stanie odkryć swoją misję życiową / swoje powołanie i wywrzeć duży wpływ na swoje otoczenie, a często i na cały świat.
Zachęcamy więc, aby rozpocząć niesamowitą przygodę poznania siebie i kreowania życia na podstawie Twoich największych, ukrytych Mocy!
Jeżeli potrzebujesz więcej informacji, aby móc przeprowadzić Test GALLUPA w swojej organizacji, skontaktuj się z nami już dzisiaj:
W razie pytań służymy pomocą: +48 530 423 101 / kontakt@tlncglobal.com
Zespół TLnC Global i Taisja Laudy 🙂
Genius Formula™ Creator, Chief Inspiration Officer TLnC Global
Learner | Command | Responsibility | Connectedness | Strategic
